Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin.<br />La réussite du travail d’équipe ne dépend pas seulement de l’intelligence individuelle de ses membres.<br />Elle repose sur la manière dont les membres arrivent à composer avec les compétences de chacun.<br />Mais quels sont les clés d’un travail d’équipe réussi ?<br />- Avoir des objectifs précis et réalisables.<br />- Partager des valeurs (et une vision du travail) communes.<br />- Établir le respect et une confiance mutuelle.<br />- Développer le sentiment d’appartenance au groupe.<br />- Établir un dialogue en vue de la résolution de problèmes ou de désaccords.<br />- Accorder le droit à l’erreur et développer l’entraide.<br />- Fêter ensemble les réussites individuelles et communes.<br />Anita Woolley, conférencière dans une université de Pennsylvanie, a étudié la question du travail d’équipe.<br />700 volontaires ont ainsi été soumis à des tests d’aptitudes intellectuelles.<br />Ils ont ensuite été répartis aléatoirement dans différents groupes de travail.<br />Conclusions : Les équipes qui obtiennent les meilleures résultats sont celles :<br />- composées majoritairement de femmes (Wooley rappelle néanmoins que la mixité est un critère primordial.) ;<br />- qui communiquent beaucoup entre elles ;<br />- dont les membres sont attentifs aux réactions de leurs coéquipiers.<br />L'étude a également montré que la compétition pouvait nuire à un bon travail d’équipe.
