يعتبر اختيار الموظف المناسب للعمل في قسم التسويق أمراً شاقاً بالنسبة لأصحاب العمل، ولقسم الموارد البشرية HR، ما يجعل مقابلة العمل أمراً جوهرياً في تحديد الشخص المناسب ليشغل هذه الوظيفة.<br /><br />حيث تلجأ لجنة المقابلة إلى إعداد أسئلة خاصة، من شأنها أن توضح بعض النقاط المهمة، التي يتطلبها العمل في مجال التسويق.<br /><br />فما هي أسئلة مقابلة العمل لوظيفة التسويق؟ وما هي الأجوبة المثالية للحصول على الوظيفة؟ تابعوا معنا