Certes, ça semble une évidence, mais quand on cherche du travail, il vaut mieux s’appeler Hector et habiter le 17ème arrondissement que de s’appeler Mouloud et habiter Clichy sous Bois. A l’heure des quotas, de la discrimination positive, il serait bon d’avoir l’avis des intéressés. L’occasion nous en était donnée le 27 avril 2007. Deux associations : <br />A compétence Egale et Agir pour la citoyenneté se mobilisaient pour permettre à des personnes, souvent surdiplômées et parfois discriminées, de trouver leur place sur le marché du travail. <br />Et accessoirement de leur demander ce qu’ils attendent des politiques en matière de lutte contre les discriminations. Toutes les discriminations : ethniques, religieuses, d’âge, de sexe de taille ou de poids.
