국내 의료계를 대표하는 이른바 '빅5' 병원이 최근 극심한 재정난에 빠지고 있습니다. <br /> <br />전공의 이탈 이후 수술과 입원을 큰 폭으로 줄였기 때문인데 그동안 전공의 인력에 과도하게 의존해온 민낯이 드러났다는 지적입니다. <br /> <br />김평정 기자입니다. <br /> <br />[기자] <br />전공의들이 병원을 떠나기 시작한 건 지난달 19일부터입니다. <br /> <br />서울대병원과 서울아산병원이 인건비 절감을 위해 간호사 등을 대상으로 무급휴가 신청을 받기 시작한 건 이달 4일부터입니다. <br /> <br />전공의 이탈 이후 대형병원에 경영난이 생기는 데 채 2주밖에 걸리지 않은 것입니다. <br /> <br />'빅5'로 불리는 국내 대표 대형병원은 입원과 수술 환자가 급감해 평상시보다 하루 10억 원가량씩 매출이 줄어든 것으로 나타났습니다. <br /> <br />급한 대로 공보의와 군의관이 긴급 투입됐지만, 전공의의 빈자리를 채우는 데는 부족할 수밖에 없습니다. <br /> <br />[전병왕 보건복지부 보건의료정책실장 : 공중보건의사가 응급환자 진료를 위해 주 80시간의 범위에서 주 40시간을 넘겨 근무하거나 해당 의료기관의 규정에 따라 주말·야간근무를 하게 되는 경우에는 특별활동지원비, 시간외수당, 숙박비, 일비, 식비 등을 지원하고 있습니다.] <br /> <br />'빅5' 병원은 수익에서 인건비가 차지하는 비율이 40% 안팎입니다. <br /> <br />높은 인건비 비중을 감당하기 위해 상대적으로 값싼 노동력인 전공의를 전체 의사의 40%가량이나 채워온 민낯이 이번 사태를 계기로 드러난 것입니다. <br /> <br />전문의를 더 많이 고용하려면 원가에도 못 미치는 진료와 수술의 건강보험 수가를 올려 수익을 보장해줘야 한다는 의견이 나옵니다. <br /> <br />대형병원들이 건물과 토지, 의료기기 매입 목적으로 해마다 수백억 원씩 사업준비금으로 적립하는 대신 전문의 채용 비용에 더 많이 지출해야 한다는 지적도 있습니다. <br /> <br />전공의 이탈 영향으로 서울대병원은 마이너스 통장 한도를 기존의 2배인 천억 원까지 늘렸고 세브란스병원 등은 비상경영체제를 본격화했습니다. <br /> <br />전공의가 다시 병원에 돌아오더라도 이번에 확인된 전공의 의존에 따른 문제를 근본적으로 해결하는 대책이 뒤따라야 할 것으로 보입니다. <br /> <br />YTN 김평정입니다. <br /> <br /> <br /> <br /> <br /><br /><br />YTN 김평정 (pyung@ytn.co.kr)<br /><br />※ '당신의 제보가 뉴스가 됩니다' <br />[카카오톡] YTN 검색해 채널 추가 <br />[전화] 02-398-8585 <br />[메일] social@ytn.co.kr<br /><br />▶ 기사 원문 : https://www.ytn.co.kr/_ln/0103_202403160500436063<br />▶ 제보 안내 : http://goo.gl/gEvsAL, 모바일앱, social@ytn.co.kr, #2424<br /><br />▣ YTN 데일리모션 채널 구독 : http://goo.gl/oXJWJs<br /><br />[ 한국 뉴스 채널 와이티엔 / Korea News Channel YTN ]
