Un an après les Jeux olympiques et paralympiques de Paris, symboles d'inclusion, et six mois après le retour de Donald Trump au pouvoir, quelles trajectoires pour les politiques DEI en entreprise ? Face à la montée des discours réactionnaires et au désenchantement envers la méritocratie, les dynamiques DEI se trouvent bousculées. Comment les employeurs, les institutions et les associations réinventent-ils leurs engagements dans ce contexte ? Quels leviers concrets permettent encore d’avancer ? Décryptage avec deux acteurs de terrain engagés : Floriane Volt (Fondation des femmes) et Abdelaali El Badaoui (Banlieue Santé & Climat).
