Les équipes RSE des entreprises peuvent facilement se sentir isolées et épuisées. C’est ce que dénoncent Catherine Brennan, directrice du cabinet de recrutement Birdeo et Carole Davis-Filleur, DG du cabinet de conseil Archery Sustainability, dans une tribune. Selon elles, la solution est d’intégrer les enjeux RSE à l’ensemble des fonctions et des métiers de l’entreprise.
