Surprise Me!

귀국 근로자 심신 안정부터...비자 문제는 '걱정' / YTN

2025-09-13 1 Dailymotion

미국 이민 당국에 구금됐다가 귀국한 우리 근로자들은 한 달 동안 쉬면서 심신의 안정을 찾을 예정입니다. <br /> <br />근로자들은 당장 미국으로 다시 갈 생각이 없지만 가게 되더라도 비자 문제가 여전히 걱정입니다. <br /> <br />최아영 기자가 보도합니다. <br /> <br />[기자] <br />갖은 고초를 겪고 구금 8일 만에 돌아온 근로자들은 추석 연휴 때까지 유급 휴가를 받았습니다. <br /> <br />가족들과 지내며 악몽 같았던 구금 생활을 조금이나마 떨쳐낼 것으로 보입니다. <br /> <br />LG에너지솔루션은 근로자들의 심신 안정을 위해 건강 검진과 심리 상담도 지원하기로 했습니다. <br /> <br />근로자들은 당장 미국으로 다시 갈 생각이 없지만 가게 되더라도 비자 문제에 또 발목 잡힐까 걱정이 큽니다. <br /> <br />[장영선 / 귀국 근로자 : 굳이 다시 나가야 할 상황이면 나가야 되겠지만 아직은 생각 좀 해봐야겠습니다. 비자 문제가 어떻게 될지 모르겠지만 걱정은 좀 되죠.] <br /> <br />정부는 비자 문제를 해결하기 위해 미국 측과 협의 실무단을 꾸리기로 하고 새로운 비자 유형을 만드는 방안까지 살피고 있습니다. <br /> <br />[조현 / 외교부 장관 : 새로운 카테고리(유형)를 하나 만드는 것, 쿼터를 신설하는 것, 그다음에 비자를 손쉽게 받기 위한 여러 가지 조치를 모두 포함해서 함께 워킹그룹(실무단)에서 논의하기로 했습니다.] <br /> <br />다만 명확한 대책이 나오기 전까지 기업들의 미국 투자는 당분간 차질이 불가피합니다. <br /> <br />구금 사태가 터진 현대차와 LG에너지솔루션의 합작 배터리 공장 완공은 최소 두세 달 정도 늦어질 전망입니다. <br /> <br />[김동명 / LG에너지솔루션 대표 : 저희 공장이 (미국에) 여러 개 있지만 기존에 언론에서 나왔던 정도의 그런 심한 문제는 아니고요. 저희가 매니지(관리)할 수 있을 정도라고 보고 있습니다.] <br /> <br />가장 큰 고민은 앞으로 인력을 어떻게 채울 지입니다. <br /> <br />미국에는 귀국한 근로자들을 대체할 만한 전문 인력이 사실상 없기 때문입니다. <br /> <br />기업들은 늦었지만 이제라도 편법 없이 적법하게 미국에 투자할 수 있는 비자 제도가 마련되길 간절히 기다리고 있습니다. <br /> <br />YTN 최아영입니다. <br /> <br /> <br /> <br />영상편집 : 이영훈 <br /> <br /> <br /><br /><br />YTN 최아영 (cay24@ytn.co.kr)<br /><br />※ '당신의 제보가 뉴스가 됩니다' <br />[카카오톡] YTN 검색해 채널 추가 <br />[전화] 02-398-8585 <br />[메일] social@ytn.co.kr<br /><br />▶ 기사 원문 : https://www.ytn.co.kr/_ln/0102_202509131616573595<br />▶ 제보 안내 : http://goo.gl/gEvsAL, 모바일앱, social@ytn.co.kr, #2424<br /><br />▣ YTN 데일리모션 채널 구독 : http://goo.gl/oXJWJs<br /><br />[ 한국 뉴스 채널 와이티엔 / Korea News Channel YTN ]

Buy Now on CodeCanyon