중소기업들이 최저임금 구분 적용을 제도화하는 방안을 추진합니다. <br /> <br />중소기업중앙회는 어제(18일) 노동인력특별위원회를 열어 최저임금의 급격한 인상으로 업무 숙련도나 생산성과 관계없이 임금이 강제로 평준화되고 있다는데 의견을 모았습니다. <br /> <br />이에 따라 최저임금 인상 영향과 피해 실태를 파악하고 업종별, 규모별로 최저임금을 구분 적용하는 입법 건의를 하반기에 집중적으로 추진하기로 했습니다. <br /> <br />이정미 [smiling37@ytn.co.kr]<br /><br />▶ 기사 원문 : http://www.ytn.co.kr/_ln/0102_201807191026046526<br />▶ 제보 안내 : http://goo.gl/gEvsAL, 모바일앱, 8585@ytn.co.kr, #2424<br /><br />▣ YTN 데일리모션 채널 구독 : http://goo.gl/oXJWJs<br /><br />[ 한국 뉴스 채널 와이티엔 / Korea News Channel YTN ]
