삼성전자 노조의 총파업을 하루 앞두고 막판까지 노사 교섭이 이어지고 있습니다. <br /> <br />김영훈 고용노동부 장관이 직접 중재하고 있는데, 접점을 찾을 수 있을지 주목됩니다. <br /> <br />현장에 취재기자가 나가 있습니다. <br /> <br />권민석 기자! <br /> <br />삼성전자 노사 대화가 아직 진행 중이죠? <br /> <br />[기자] <br />네, 삼성전자 노사는 오늘 오후 4시 20분쯤 다시 마주 앉은 뒤, 지금까지 5시간 넘게 협상을 이어가고 있습니다. <br /> <br />앞서 오늘 오전 세종시 중앙노동위원회 사후조정에서 합의를 보지 못했고, 4시간여 만에 이곳 경기지방 노동청으로 자리를 옮겨 교섭을 재개했습니다. <br /> <br />김영훈 고용노동부 장관이 국무회의 등 모든 일정을 취소하고 양측을 설득해 대화 테이블을 마련했습니다. <br /> <br />중노위 차원의 사후 조정과 달리 강제력 있는 중재안이 도출되진 않는, 노사 자율 교섭입니다. <br /> <br />최승호 삼성전자 노조위원장과 여명구 사측 대표가 계속 협상에 참여하고 있습니다. <br /> <br />김 장관은 교섭을 직접 중재하고 있는데요. <br /> <br />교섭장에 들어가기 전 SNS에, "끝나야 끝난다", "희망은 절망 끝에 피는 꽃"이라 적으며, 타결 의지를 강조했습니다. <br /> <br />당초 정부는 노조가 파업에 돌입하면 긴급조정권을 발동할 수 있다고 경고했는데, 노동부는 아직 그 부분에 대한 언급은 성급하다면서, 대화로 풀 시간이 남아있다고 강조했습니다. <br /> <br /> <br />노사 양측 입장 차가 여전히 큰가요? <br /> <br />[기자] <br />앞서 중노위 사후 조정을 중재한 박수근 중노위원장은 노사가 많은 진전을 이뤘다고 밝혔습니다. <br /> <br />다만, 한 가지 큰 사안과 작은 문제 두 가지에서 이견이 있었다고 설명했습니다. <br /> <br />가장 큰 쟁점은 적자 사업부를 포함한 성과급 분배 방식으로 전해졌습니다. <br /> <br />중노위가 제시한 중재안에 대해 노 측은 동의했지만, 사 측이 결정을 유보한 상태인데요. <br /> <br />현재 양측은 이 문제에 관해 집중적인 조율을 벌이는 거로 알려졌습니다. <br /> <br />오늘 교섭에서 양측이 합의하면 총파업은 잠시 멈추게 되고, 추인을 위한 삼성전자 노조의 찬반 투표가 진행될 예정입니다. <br /> <br />또, 합의든, 결렬이든, 김 장관이 직접 국민에게 협상 결과를 설명할 거로 보입니다. <br /> <br />김 장관의 중재로 삼성전자 노사가 첨예한 대립을 끝낼 출구를 찾을 수 있을지 주목됩니다. <br /> <br />지금까지 경기지방 노동청에서 YTN 권민석입니다. <br /> <br /> <br /> <br /><br /><br />YTN 권민석 (minseok20@ytn.co.kr)<br /><br />※ '당신의 제보가 뉴스가 됩니다' <br />[카카오톡] YTN 검색해... (중략)<br /><br />▶ 기사 원문 : https://www.ytn.co.kr/_ln/0103_202605202139226323<br />▶ 제보 안내 : http://goo.gl/gEvsAL, 모바일앱, social@ytn.co.kr, #2424<br /><br />▣ YTN 데일리모션 채널 구독 : http://goo.gl/oXJWJs<br /><br />[ 한국 뉴스 채널 와이티엔 / Korea News Channel YTN ]
